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Ejecutivo(a) de Ventas

Requisitos:

• Profesionales o universitarios(as) con estudios de las carreras de Ingeniería Comercial, Marketing y Ventas, Administración o ramas afines (de preferencia, no excluyente).

• Dominio de ofimática a nivel intermedio. (Indispensable).

• Experiencia en ventas de productos o servicios.

• Experiencia en asesoría, fidelización y mantenimiento en clientes corporativos.

• Excelentes relaciones interpersonales, profesionales y amplia red de contactos. Que tenga ambición por el logro de objetivos.

Funciones:

• Responsable integral de la captación, desarrollo, fidelización y mantenimiento de clientes.

• Responsable de la cartera asignada y de generar nuevos negocios.

• Conocer las tendencias del mercado y de la competencia.

• Asesorar de manera a los prospectos sobre el servicio ofrecido, resaltando las ventajas comparativas y únicas del servicio.

• Coordinar con las áreas y/o personas involucradas en el proceso comercial.

• Ejecutar promociones establecidas por Gerencia.

• Planificar las visitas semanales a los prospectos, agendar fechas/horarios y las mejores rutas.

• Cumplir con los objetivos de ventas establecidos al mes, en cantidad de clientes y monto de facturación.

Beneficios:

• Ser parte de una sólida organización en crecimiento exponencial.

• Ofrecer el mejor producto con características únicas en el mercado.

• Cursos, talleres de capacitación, para fortalecer los conocimientos y tener una línea de carrera con base a resultados de ventas.

• Excelente ambiente laboral.

• Sueldo fijo y comisiones.